YAZARLAR

 

Ülkemizde Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği (TMMOB), Türk Tabipler Birliği (TTB), Türk Barolar Birliği (TBB) vb. kanun ile kurulmuş birçok meslek odası bulunmaktadır.

Kurulma amaçlarını da her siyasi düşünceden mensubu bulunan meslektaşlarının ve mesleğin sorunları olmak üzere, ülkede meslek alanlarına giren konularda gerekli çalışmaları yapmak, ülke ve ülke insanının menfaatlerinin birinci öncelik olduğunu göz ardı etmeden önerilerde bulunmak ve yeri geldiğinde de yapıcı eleştirilerde bulunmak olarak özetleyebiliriz. Buraya kadar her şey güzel ve doğru olarak kurgulanmış olsa da yıllardır İktidar-Meslek Odası polemiği maalesef son bulmuyor, şahsi kanaatimce bilerek son bulundurulmuyor. Mevcut ve Geçmiş İktidarlar ile Meslek Odalarının bu problemleri düzeltme yolunu çok çok iyi bilmelerine rağmen bu konuda çalışma yürütmemelerini de bilerek yapılan bir eylem olarak düşünüyorum.

Türkiye Barolar Birliği (TBB) ile ilgili yapılan değişikliklerin de alelacele yapıldığı ve doğru bir değişiklik olmadığına inandığımı da ayrıca belirtmek isterim.

SORUN NE?

  1. Meslek Odaları Merkez yönetimlerinde mevcut seçim sisteminin verdiği avantajı da sonuna kadar kullanarak yıllardır benzer siyasi düşüncelere sahip grupların iktidarda bulunması,
  2. Bu grupların meslek ve meslektaşları ile ilgilenmekten daha çok siyasi iktidarlar ile polemiğe girme ve yandaşlarına şirin görünme yarışında olmaları, Meslek ve Meslektaşı ile ilgili konular konusunda yapılması gereken çalışmaları geri plana atmaları,
  3. Meslektaşların ekseri çoğunluğunun Meslek Odalarını kendini temsil ettiklerine inancını yitirmesi ve 2. Maddede belirtilen sebepler yüzünden Meslek Odası ile etkileşimlerinin nerede ise kopması yada bilerek koparılması,
  4. Geçmiş ve Günümüz iktidarlarının Meslek Odası Mensuplarının tamamını aynı kefede değerlendirerek, meslektaşlardan gelen tüm istek, teklif, öneri ve haklı eleştirileri kulak ardı etmesi,
  5. Geçmiş ve mevcut iktidarın güçlü Meslek Odalarının -ki çok ciddi bilgi birikimine sahip üyeleri bulunmaktadır- oluşmasını ve ortak bilgi ve akıl ile meslek, meslektaş ve ülke adına kararlar alınmasını samimiyetle arzu etmemesi. Bu yapıldığı takdirde iktidarın siyasi tercih ile ortaya koyduğu bazı kararların sekteye uğrayacağı ve dirence maruz kalacağına inancı. Bu akıl oluştuğu ve ortak akılla karar alındığında hasta garantili Şehir Hastaneleri, geçiş garantili köprü vb yatırımların yapılamayacağını görmesi, ki bu yatırımların hemen hemen hepsi kamu kaynakları ile kolayca yapılabilirdi. Ülkenin bu yatırımlar için yeterli kaynağı ve teknik işgücü her zaman olmuştur ve olmaya devam edecektir.

ÇÖZÜM NE?

  1. Bir yasa değişikliği ile ADİL, DEMOKRATİK ve SÜRDÜRÜLEBİLİR bir Meslek odaları Kanununun çıkarılmasıdır. Bu yasa değişikliğinin ana felsefesinin iktidarlar tarafından yönetilen-yönetilmek istenen değil, meslek ve meslektaşa dolayısı ile ülkeye hizmet edecek ve esas işlevini yerine getirecek Meslek Odalarının oluşturulması olmalıdır.
  2. Yasa değişikliğinde şubeleşme, seçim, oda işlevi vb. konular net olarak ortaya konulmalı, Genel Merkezlerin keyfi uygulamalarının önüne geçilmelidir. İnşaat Mühendisleri Odasından bir örnek verilecek olursa, birçok ŞUBEDEN fazla üyeye sahip Sivas, Kayseri, Elâzığ, Malatya vb. birçok ilin hala TEMSİLCİLİK düzeyinde kalması önlenecektir.
  1. Meslek Mensubu her üyenin oda üyeliği mecburi hale getirilerek Meslek Odası ve ilgili Bakanlık işbirliği ile meslek erbabının mesleki sicili tutulacak, özel ihtisas gerektiren konularda Adli ve kurulması elzem Teknik Bilirkişilik müessesi faaliyete geçecektir. Oda-Üye ilişkisi artacak, mesleki etik ve yozlaşmanın önüne set çekilecektir.

SONUÇ NE?

  1. İlgili Meslek Odalarını ilgilendiren kanun, yönetmelik vb. konularda oluşacak iş birliği sürdürülebilir, gerçekçi ve somut sonuçların elde edilmesini sağlayacaktır.
  2. Ülkenin kıt kaynaklarının öncelik sıralamasına göre akılcı şekilde yatırıma dönüşmesi herkesin menfaatine olacaktır.
  3. Yapılması planlanan ve ülke genelini ilgilendiren değişiklerin ortak akıl ile oluşturulması tarafların konuya sahiplenmesini ve takipçisi olmasını sağlayacaktır.
  4. Bürokrasinin içindeki insanların bakış açısı ile sınırlı olmayan gelişmeler sağlanacaktır

Unutmayalım ki, doğru yapılan bir değişiklik hepimizin menfaatine olacaktır!!!!!

Sağlıkla kalın…

Dr.S. Kamil AKIN

İnşaat Mühendisleri Odası (İMO) Konya Şube Başkanı

KTO Karatay Üniversitesi Öğretim Üyesi

> Yeni Meram >Yazarlar > MESLEK ODALARI POLEMİĞİ!
Yasal Uyarı: Yayınlanan köşe yazısı/haberin tüm hakları Yeni Meram'a aittir. Kaynak gösterilse dahi köşe yazısı/haberin tamamı özel izin alınmadan kullanılamaz.
Ancak alıntılanan köşe yazısı/haberin bir bölümü, alıntılanan habere aktif link verilerek kullanılabilir. Ayrıntılar için lütfen tıklayın.

ÖNEMLİ NOT: Bu sayfalarda yayınlanan okur yorumları okuyucuların kendilerine ait görüşlerdir. Yazılan yorumlardan YENİ MERAM veya yenimeram.com.tr hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.