Konya’daki üniversite sözleşmeli personel alacak

Selçuk  Üniversitesine,  657  sayılı  Devlet  Memurları  Kanunu’nun  4.  maddesinin  (B) fıkrasına  göre  istihdam  edilmek  üzere  06.06.1978  tarihli  ve  7/15754  sayılı  Kararnameye  ekli 28.06.2007 tarihli    ve    26566    sayılı    Resmi    Gazetede    yayımlanan    Sözleşmeli    Personel Çalıştırılmasına  İlişkin  Esaslarda  Değişiklik  Yapılmasına  Dair  Esaslar’da  yer  alan  ek  2’nci maddenin  (b)  fıkrasına  göre  aşağıda  belirtilen  pozisyonlara  toplam  10  (On)  adet  sözleşmeli personel alınacak.

GENEL / ÖZEL KOŞULLAR ve AÇIKLAMALAR:

1- İlan  edilen  pozisyonlara  başvuracak  adaylarda  aşağıda  belirtilen  genel  şartlar  ile yukarıdaki tabloda “aranan nitelikler” kısmındaki özel şartlar aranacaktır. Adaylar ilanda yer alan
pozisyonlardan sadece birine müracaat edebilecektir.
a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
c) Türk Ceza Kanununun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap,  rüşvet,  hırsızlık,  dolandırıcılık,  sahtecilik,  güveni  kötüye  kullanma,  hileli  iflas,  ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.
d) Erkek  adaylar  için  askerlik  durumu  itibariyle;  askerlikle  ilgisi  bulunmamak,  askerlik çağına  gelmemiş  veya  askerlik  çağına  gelmiş  ise  muvazzaf  askerlik  hizmetini  yapmış  yahut ertelenmiş veya göreve başlamasına engel hali bulunmamak.
e) Başvuru  tarihi  itibariyle  18  (on  sekiz)  yaşını  tamamlamış  olmak,  ilanın  son  başvuru tarihi itibariyle 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak.
f)  657  sayılı  Kanunun  53’üncü  maddesi  hükümleri  saklı  kalmak  kaydıyla,  görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl/ruh sağlığı ve vücut hastalığı ile ilgili özrü bulunmamak. 2- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrasına 5917 sayılı Kanunun  47’nci  maddesinin  5’inci  fıkrası  (a/2)  bendi  ile  eklenen  “Sözleşmeli  (4/B)  olarak istihdam  edilenler,  hizmet  sözleşmesi  esaslarına  aykırı  hareket  etmesi  nedeni  ile  kurumlarınca sözleşmelerinin   feshedilmesi   veya   sözleşme   dönemi   içerisinde   Bakanlar   Kurulu   kararı   ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren bir yıl  geçmedikçe  kurumların  sözleşmeli  personel  pozisyonlarında  istihdam  edilemezler”  hükmü uyarınca bu maddeye aykırı durumu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacaktır.
3- Lisans  mezunları  için  2024  KPSS  (B)  grubu  P3  puanı,  önlisans mezunları  için  2024 KPSS  (B)  grubu  P93  puanı,  ortaöğretim  mezunları  için  KPSS  (B)  grubu  P94  puanı  esas alınacaktır. Ayrıca aranan nitelikler kısmındaki özel şartlara ilişkin belgeler / sertifikalar eksiksiz olarak yüklenecektir. Adayların KPSS puanının, başvurduğu ilan kodunda aranan öğrenim şartına uygun olması gerekmektedir.
4- Herhangi  bir  Sosyal  Güvenlik  Kurumundan  emeklilik  veya  yaşlılık  aylığı  almıyor olmak.
5- Nöbet  usulü  çalışmaya  engel  bir  durumu  bulunmamak  (Vardiyalı  çalışma  sistemi bulunan pozisyonlar için).
6- Çeşitli   Kanun   Hükmünde   Kararnameler   ile   kamu   görevinden   çıkarılanlar   ilana başvuruda bulunamaz.
7- Başvurular  incelendikten  sonra  nihai  olarak  atamaya  hak  kazanan  asıl  ve  yedek adayların    isimleri,    evrak    teslim    tarihleri    ile    görevlerine    başlayışları   https://selcuk.edu.tr   web   adresi   ile   Personel   Daire   Başkanlığının   https://www.selcuk.edu.tr/ Birim/daire-  baskanliklari/personel/1955  web  adresinde  ilan  edilecektir.  Adaylar  başvurularına
ilişkin bilgilere Kariyer Kapısı üzerinden de ulaşabilecektir.
8- Gerçeğe  aykırı  belge  verdiği  veya  beyanda  bulunduğu  tespit  edilenlerin  atamaları yapılmaz, atamaları yapılmış ise iptal edilir ve idare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir.
9- Müracaatlar  08.12.2025  ile  22.12.2025  tarihleri  arasında  e-Devlet  Kapısı  ”Selçuk Üniversitesi-  Kariyer  Kapısı  İşe  Alım”  veya  https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim  internet  adresi üzerinden  başvurunun  son  günü  saat  17:00’ye  kadar  yapılacaktır.  Şahsen  veya  posta  yolu  ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir. Süresi içinde yapılmayan veya sistemde meydana gelen gecikmeler sebebiyle yapılan başvurular dikkate alınmayacaktır.
10- Adayların    başvuru    işlemi    tamamlandıktan    sonra    “Başvurularım”    ekranından başvurularının  tamamlanıp  tamamlanmadığını  kontrol  etmeleri  gerekmektedir.  “Başvurularım” ekranında   “Başvuru   Tamamlandı”   ibaresi   görülmeyen   hiçbir   başvuru   değerlendirilmeye alınmayacaktır. Başvuru işleminin hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından,  istenilen  belgelerin  başvuru  aşamasında  sisteme  yüklenmesinden,  başvuruda bulunan aday sorumludur.
11- 2024  KPSS(B)  grubu  puan  sıralamasında  ilgililerin  puanlarının  eşit  olması  halinde mezuniyet tarihi önce olan, mezuniyet tarihlerinin de eşit olması halinde doğum tarihi büyük olan adaya öncelik tanınır.
12- İlan edilen kadronun 10 (on) katı kadar yedek aday belirlenecek olup sonuçlar asıl ve yedek  olarak  ilan  edilecektir.  Bu  ilan  tebliğ  mahiyetinde  olacağından  adaylara  ayrıca  tebligat yapılmayacaktır.
13- Son  başvuru  tarihi  itibarıyla  Yükseköğrenim  Kurumlarında  örgün  eğitim  öğrencisi (Lisans üstü hariç) olarak kaydı bulunmamak.
14- Asıl  olarak  atanmaya  hak  kazanan  adaylardan  başvurusunu  yapmayanların  yerine yedek olarak kazananlar sırası ile çağrılacaktır. Yerleşmeye hak kazanan adaylara ilgili mevzuat gereği  arşiv  araştırması  yapılacak  olup  sonucun  olumlu  olması  halinde  görevlerine  başlayış işlemleri yapılacaktır. Adaylar ile hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine  getirmeyen  adayın  sözleşmesi  1  (bir)  ay  içerisinde  fesih  edilecektir.  İlanda  bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir.

İLGİLİ İÇERİK Bu fuarda “iş” var Konya

NOT:  Atanmaya  hak  kazanan  adaylarla  hizmet  sözleşmesi  yapılacak  olup,  sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri feshedilecektir. Başvuracak adaylarda yukarıda   belirtilen   özel   şartlar   ile   657   Sayılı   Devlet   Memurları   Kanunu’nun   değişik   48. Maddesinde (A fıkrasının 4, 5, 6 ve 7 bentlerinde) belirtilen aşağıdaki genel şartlar aranır.

Detaylar için tıklayınız.

İLGİLİ İÇERİK Kamuya girmek isteyenlere fırsat! O kurum personel alacak Konya

İLGİLİ İÇERİK Konya’da iş arayanlara müjde! Konya